23.06.2012
Wohlfühlfaktor spielt bei der Job-Entscheidung eine immer wichtigere Rolle

Karriere? Schön und gut. Aber Geld ist nicht alles. Diese Einstellung höre ich in meinen Seminaren immer häufiger. Zufriedenheit und Sicherheit spielen bei den Absolventen unter meinen Kursteilnehmern eine immer wichtigere Rolle. Neben einer angemessenen Bezahlung kommt es auf das Klima am Arbeitsplatz und die sog. "Work-Life-Balance" an. So hat beispielsweise in meinem letzten Kurs "Selbstvermarktungsstrategien für Akademiker" ein hochqualifizierter Teilnehmer auf einen "Stressjob" mit einem gut 6-stelligen Jahreseinkommen verzichtet zugunsten eines weit geringer bezahlten Jobs, bei dem der "Wohlfühlfaktor" das Gesamtpaket abrundete.

Aus unzufriedenen Mitarbeitern und Vorgesetzten werden "Mobber" und "Bosser". Diese Form des Frustablassens scheint immer mehr um sich zu greifen. Auch davon berichten meine Teilnehmer in zunehmendem Maße. Bei welchen Arbeitgebern man sich anscheinend noch wohlfühlen kann, zeigt die Liste der 100 beliebtesten Arbeitgeber in Deutschland, die das Trendence Institut zwischen September 2011 und Februar 2012 in einer Umfage unter Absolventen ermittelt hat. Insbesondere die Automobillindustrie gemeinsam mit der Lufhansa belegen hier die ersten Plätze.